| 我区的作风建设以“四个提升”为指引(即:提升工作效率、提升服务水平、提升干部素质和提升机关形象),以“作风建设拉力赛”和“百名干部之星”评选为载体，以“考（试）、评（比）、比（赛）、树（标兵）”为平台，增强作风建设活的可操作性、趣味性和冲击力，以活动的有序开展促进作风的持续转变，以作风的持续转变促进服务环境的不断优化，形成各级各部门“抓作风、优环境”的常态机制。通过开展作风建设系列活动，促进机关干部进一步密切联系群众、提升党和政府在人民群众心目中的形象，为“3421”工作思路的决战与突破奠定坚实的民意基础。 |
